اکسپرس 24
کتاب الهام‌بخشی و تأثیرگذاری در تیم: راهکارهای عملی برای ایجاد چشم‌انداز مشترک

کتاب الهام‌بخشی و تأثیرگذاری در تیم: راهکارهای عملی برای ایجاد چشم‌انداز مشترک

تگ‌ها: الهام بخشی تاثیرگذاری توسعه سازمانی توسعه فردی تیم کاری چشم انداز رهبری رهبری موثر مدیریت مهارت های نرم

انتخاب پلن

انتخاب پلن برای ادامه خرید الزامی است.

پرداخت اقساطی
در صورت خرید اقساطی هر قسط: 62,488 تومان
۴ قسط ماهانه. بدون سود، چک و ضامن.
پرداخت اقساطی با دیجی‌پی پرداخت اقساطی با ترب‌پی

📚 محتوای این محصول آموزشی (پکیج کامل)

💡 این محصول یک نسخهٔ کامل و جامع است

تمامی محتوای آموزشی این کتاب در قالب یک بسته‌ی کامل و یکپارچه ارائه می‌شود و شامل تمام نسخه‌ها و فایل‌های موردنیاز برای یادگیری است.

🎁 محتویات کامل بسته دانلودی

🎯 این بسته یک دورهٔ آموزشی کامل و چندلایه است؛ شامل کتاب‌ها، تمرین‌ها و خودآزمایی .

ℹ️ نکات مهم هنگام خرید

  • این محصول به صورت فایل دانلودی کامل ارائه می‌شود و نسخهٔ چاپی ندارد.
  • توجه: لینک‌های اختصاصی دوره طی حداکثر 24 ساعت پس از ثبت سفارش ارسال می‌شوند.
  • دقت کنید لینک ها به شماره موبایل شما ارسال می شوند. پس در ارائه شماره موبایل صحیح دقت کنید.
  • برای راهنمایی در مورد نحوه دانلود به شماره 09395106248 پیامک دهید یا تماس بگیرید. (ایده آل ترین گزینه ارسال پیام در یکی از پیام رسان ها به همین شماره است تا سریعا لینک های کتاب همانجا برای شما ارسال گردد.)
  • اگر پرداخت انجام شده ولی بعد از 24 ساعت هنوز لینک‌ها را دریافت نکرده‌اید، نام و نام خانوادگی و نام محصول را پیامک کنید تا لینک‌ها دوباره ارسال شوند.

💬 راه‌های ارتباطی پشتیبانی:
واتس‌اپ یا هر پیام رسان داخلی یا پیامک: 09395106248
تلگرام: @ma_limbs

🎓 دوره آموزشی جامع

📚 اطلاعات دوره

عنوان دوره: دوره الهام‌بخشی و تأثیرگذاری در تیم: راهکارهای عملی برای ایجاد چشم‌انداز مشترک

موضوع کلی: رهبری و مدیریت

موضوع میانی: توسعه فردی و سازمانی

📋 سرفصل‌های دوره

  • 1. آشنایی با مفهوم رهبری و تاثیرگذاری
  • 2. اهمیت توسعه فردی در رهبری موثر
  • 3. شناخت نقاط قوت و ضعف فردی
  • 4. تعیین اهداف شخصی و سازمانی
  • 5. ارتباط اهداف فردی و سازمانی
  • 6. هنر گوش دادن فعال
  • 7. مهارت‌های ارتباطی غیرکلامی
  • 8. ارائه بازخورد سازنده
  • 9. مدیریت تعارض در تیم
  • 10. تکنیک‌های ایجاد انگیزه در تیم
  • 11. شناخت الگوهای رفتاری اعضای تیم
  • 12. توسعه هوش هیجانی در رهبران
  • 13. نقش اعتماد در ایجاد تیم‌های موفق
  • 14. تقویت روحیه همکاری و کار تیمی
  • 15. مدیریت زمان و اولویت‌بندی
  • 16. تفویض اختیار و مسئولیت‌پذیری
  • 17. شناخت سبک‌های مختلف رهبری
  • 18. انتخاب سبک رهبری مناسب با شرایط
  • 19. رهبری مبتنی بر ارزش‌ها
  • 20. ایجاد فرهنگ سازمانی مثبت
  • 21. مدیریت تغییر و نوآوری
  • 22. غلبه بر مقاومت در برابر تغییر
  • 23. نقش چشم‌انداز مشترک در هدایت تیم
  • 24. فرآیند تدوین چشم‌انداز مشترک
  • 25. ارتباط چشم‌انداز با استراتژی‌های سازمانی
  • 26. تبیین اهداف قابل اندازه‌گیری
  • 27. شاخص‌های کلیدی عملکرد (KPI)
  • 28. روش‌های ارزیابی عملکرد تیم
  • 29. مدیریت عملکرد ضعیف
  • 30. شناخت موانع ارتباطی
  • 31. تقویت مهارت‌های مذاکره
  • 32. مدیریت بحران و تصمیم‌گیری سریع
  • 33. ایجاد محیطی امن برای ارائه ایده‌ها
  • 34. نقش خلاقیت در نوآوری سازمانی
  • 35. مدیریت استرس و حفظ آرامش
  • 36. بهبود روابط بین فردی در محیط کار
  • 37. تقویت مهارت‌های حل مسئله
  • 38. تفکر انتقادی و تصمیم‌گیری منطقی
  • 39. اهمیت یادگیری مستمر
  • 40. روش‌های توسعه مهارت‌های رهبری
  • 41. نقش مربیگری در توسعه رهبران
  • 42. ایجاد شبکه ارتباطی موثر
  • 43. مدیریت انرژی و افزایش بهره‌وری
  • 44. تکنیک‌های مدیریت جلسات
  • 45. ارائه گزارش‌های موثر
  • 46. توسعه مهارت‌های سخنرانی در جمع
  • 47. هنر داستان‌سرایی در رهبری
  • 48. تاثیرگذاری از طریق الگو بودن
  • 49. تقویت اعتماد به نفس در رهبران
  • 50. مدیریت انتظارات
  • 51. ایجاد تعادل بین کار و زندگی
  • 52. اهمیت سلامت روان در رهبری
  • 53. توسعه مهارت‌های تفکر استراتژیک
  • 54. تحلیل SWOT و کاربرد آن در رهبری
  • 55. مدیریت ریسک و فرصت‌ها
  • 56. ارزیابی اثربخشی برنامه‌های توسعه فردی و سازمانی
  • 57. توسعه فرهنگ پاسخگویی
  • 58. نقش رهبران در ایجاد حس تعلق
  • 59. مدیریت تنوع و شمول در تیم
  • 60. ایجاد محیط کار انعطاف‌پذیر
  • 61. ارتباط با ذینفعان مختلف
  • 62. مدیریت پروژه‌ها و برنامه‌های توسعه
  • 63. اهمیت بازاریابی داخلی
  • 64. نقش برند شخصی در رهبری
  • 65. استفاده از فناوری در رهبری و مدیریت
  • 66. مدیریت اطلاعات و دانش سازمانی
  • 67. توسعه مهارت‌های آموزش و انتقال دانش
  • 68. شناخت قوانین و مقررات مرتبط با مدیریت
  • 69. اخلاق حرفه‌ای در رهبری
  • 70. مسئولیت اجتماعی در سازمان‌ها
  • 71. ارزیابی و بهبود فرآیندهای سازمانی
  • 72. توسعه فرهنگ نوآوری و کارآفرینی
  • 73. نقش رهبری در ایجاد سازمان‌های یادگیرنده
  • 74. مدیریت ارتباط با رسانه‌ها
  • 75. بهینه‌سازی ساختار سازمانی
  • 76. توسعه سیستم‌های پاداش و تشویق
  • 77. مدیریت شکایات و پیشنهادات
  • 78. ارزیابی رضایت کارکنان
  • 79. توسعه فرهنگ مشتری‌مداری
  • 80. اهمیت برندینگ و بازاریابی
  • 81. مدیریت زنجیره تامین
  • 82. اثرات جهانی شدن بر رهبری و مدیریت
  • 83. آینده رهبری و مدیریت

📚 محتوای این محصول آموزشی (پکیج کامل)

💡 این محصول یک نسخهٔ کامل و جامع است

تمامی محتوای آموزشی این کتاب در قالب یک بسته‌ی کامل و یکپارچه ارائه می‌شود و شامل تمام نسخه‌ها و فایل‌های موردنیاز برای یادگیری است.

🎁 محتویات کامل بسته دانلودی

🎯 این بسته یک دورهٔ آموزشی کامل و چندلایه است؛ شامل کتاب‌ها، تمرین‌ها و خودآزمایی .

ℹ️ نکات مهم هنگام خرید

  • این محصول به صورت فایل دانلودی کامل ارائه می‌شود و نسخهٔ چاپی ندارد.
  • توجه: لینک‌های اختصاصی دوره طی حداکثر 24 ساعت پس از ثبت سفارش ارسال می‌شوند.
  • دقت کنید لینک ها به شماره موبایل شما ارسال می شوند. پس در ارائه شماره موبایل صحیح دقت کنید.
  • برای راهنمایی در مورد نحوه دانلود به شماره 09395106248 پیامک دهید یا تماس بگیرید. (ایده آل ترین گزینه ارسال پیام در یکی از پیام رسان ها به همین شماره است تا سریعا لینک های کتاب همانجا برای شما ارسال گردد.)
  • اگر پرداخت انجام شده ولی بعد از 24 ساعت هنوز لینک‌ها را دریافت نکرده‌اید، نام و نام خانوادگی و نام محصول را پیامک کنید تا لینک‌ها دوباره ارسال شوند.

💬 راه‌های ارتباطی پشتیبانی:
واتس‌اپ یا هر پیام رسان داخلی یا پیامک: 09395106248
تلگرام: @ma_limbs

نظرات

هنوز نظری ثبت نشده است.

وارد شوید تا نظر ثبت کنید.