اکسپرس 24
کتاب اصول مدیریت اقتدار و فنون تأثیرگذاری سازنده در محیط‌های اجتماعی و حرفه‌ای

کتاب اصول مدیریت اقتدار و فنون تأثیرگذاری سازنده در محیط‌های اجتماعی و حرفه‌ای

تگ‌ها: تحلیل ساختارهای قدرت توسعه مهارت‌های مدیریتی رفتار سازمانی روانشناسی قدرت سرمایه اجتماعی علوم سیاسی کاربردی مدیریت اقتدار مدیریت راهبردی مهارت‌های نفوذ اجتماعی نفوذ و تأثیرگذاری

انتخاب پلن

انتخاب پلن برای ادامه خرید الزامی است.

پرداخت اقساطی
در صورت خرید اقساطی هر قسط: 62,488 تومان
۴ قسط ماهانه. بدون سود، چک و ضامن.
پرداخت اقساطی با دیجی‌پی پرداخت اقساطی با ترب‌پی

📚 محتوای این محصول آموزشی (پکیج کامل)

💡 این محصول یک نسخهٔ کامل و جامع است

تمامی محتوای آموزشی این کتاب در قالب یک بسته‌ی کامل و یکپارچه ارائه می‌شود و شامل تمام نسخه‌ها و فایل‌های موردنیاز برای یادگیری است.

🎁 محتویات کامل بسته دانلودی

🎯 این بسته یک دورهٔ آموزشی کامل و چندلایه است؛ شامل کتاب‌ها، تمرین‌ها و خودآزمایی .

ℹ️ نکات مهم هنگام خرید

  • این محصول به صورت فایل دانلودی کامل ارائه می‌شود و نسخهٔ چاپی ندارد.
  • توجه: لینک‌های اختصاصی دوره طی حداکثر 24 ساعت پس از ثبت سفارش ارسال می‌شوند.
  • دقت کنید لینک ها به شماره موبایل شما ارسال می شوند. پس در ارائه شماره موبایل صحیح دقت کنید.
  • برای راهنمایی در مورد نحوه دانلود به شماره 09395106248 پیامک دهید یا تماس بگیرید. (ایده آل ترین گزینه ارسال پیام در یکی از پیام رسان ها به همین شماره است تا سریعا لینک های کتاب همانجا برای شما ارسال گردد.)
  • اگر پرداخت انجام شده ولی بعد از 24 ساعت هنوز لینک‌ها را دریافت نکرده‌اید، نام و نام خانوادگی و نام محصول را پیامک کنید تا لینک‌ها دوباره ارسال شوند.

💬 راه‌های ارتباطی پشتیبانی:
واتس‌اپ یا هر پیام رسان داخلی یا پیامک: 09395106248
تلگرام: @ma_limbs

🎓 دوره آموزشی جامع

📚 اطلاعات دوره

عنوان دوره: دوره اصول مدیریت اقتدار و فنون تأثیرگذاری سازنده در محیط‌های اجتماعی و حرفه‌ای

موضوع کلی: علوم سیاسی و مدیریت راهبردی

موضوع میانی: تحلیل ساختارهای قدرت و مهارت‌های نفوذ اجتماعی

📋 سرفصل‌های دوره (100 موضوع)

  • 1. مبانی نظری قدرت و اقتدار در چارچوب حکمرانی اسلامی
  • 2. مفاهیم قدرت مشروع و جایگاه آن در مدیریت سازمانی
  • 3. تفاوت اقتدار قانونی با سلطه شخصی در محیط‌های اداری
  • 4. اخلاق حرفه‌ای و مسئولیت‌پذیری در جایگاه‌های مدیریتی
  • 5. شناسایی ساختارهای رسمی و غیررسمی قدرت در سازمان‌ها
  • 6. نقش سلسله‌مراتب در ایجاد نظم و بهره‌وری سازمانی
  • 7. مهارت‌های ارتباطی و فنون اقناع در محیط کار
  • 8. اصول مذاکره مبتنی بر انصاف و تفاهم متقابل
  • 9. تأثیرگذاری بر تصمیم‌گیری‌ها با تکیه بر استدلال منطقی
  • 10. مدیریت تعارضات سازمانی با رویکرد حل مسئله
  • 11. نقش رهبری خدمتگزار در ارتقای فرهنگ سازمانی
  • 12. تکنیک‌های مدیریت زمان و اولویت‌بندی در سطوح مدیریتی
  • 13. شاخص‌های ارزیابی عملکرد و بازخورد سازنده
  • 14. روش‌های نفوذ اجتماعی مبتنی بر اعتماد و صداقت
  • 15. شناخت تفاوت بین قدرت قهری و قدرت نفوذی
  • 16. راهکارهای افزایش سرمایه اجتماعی در تیم‌های کاری
  • 17. تأثیر هوش هیجانی در مدیریت روابط بین‌فردی
  • 18. مدیریت تغییر و هدایت سازمان در شرایط بحرانی
  • 19. اصول کار تیمی و هم‌افزایی در دستیابی به اهداف کلان
  • 20. نقش مشورت و خرد جمعی در فرآیندهای تصمیم‌گیری
  • 21. تکنیک‌های سخنوری و ارائه اثرگذار در جلسات رسمی
  • 22. اخلاق در مدیریت منابع انسانی و تکریم کارکنان
  • 23. مبانی برنامه‌ریزی راهبردی و تدوین چشم‌انداز سازمانی
  • 24. تحلیل محیطی و شناخت فرصت‌ها در چارچوب منافع ملی
  • 25. مدیریت دانش و انتقال تجربیات در ساختارهای سازمانی
  • 26. نقش نظارت و پایش در پیشگیری از فساد اداری
  • 27. اصول تفویض اختیار و پرورش مدیران آینده
  • 28. مهارت‌های حل مسئله در شرایط پیچیدگی‌های اداری
  • 29. ارتقای فرهنگ پاسخگویی در سازمان‌های دولتی و خصوصی
  • 30. روش‌های ایجاد تعهد سازمانی در کارکنان
  • 31. مدیریت جلسات و بهینه‌سازی فرآیندهای ارتباطی
  • 32. تفکر انتقادی و تحلیل داده‌محور در مدیریت راهبردی
  • 33. تأثیرگذاری بر فرهنگ سازمانی از طریق الگوسازی رفتاری
  • 34. اصول مدیریت بحران و تاب‌آوری در سازمان
  • 35. تکنیک‌های مدیریت استرس و حفظ سلامت روان در محیط کار
  • 36. نقش عدالت سازمانی در تقویت وفاداری کارکنان
  • 37. اصول نظارت بر اجرای سیاست‌ها و ارزیابی اثربخشی
  • 38. مدیریت تغییرات ساختاری با رویکرد حفظ انسجام
  • 39. فنون اقناع در جلسات هیئت‌مدیره و مدیریت ارشد
  • 40. استفاده از ظرفیت‌های قانونی در بهبود فرآیندهای اداری
  • 41. مدیریت شبکه‌های کاری و ایجاد ارتباطات حرفه‌ای سازنده
  • 42. اصول پایداری در مدیریت و نگاه بلندمدت به اهداف
  • 43. شاخص‌های ارزیابی سلامت اخلاقی در محیط کار
  • 44. روش‌های ارتقای انگیزه و بهره‌وری نیروی انسانی
  • 45. مدیریت چالش‌های ناشی از فرهنگ‌های سازمانی متفاوت
  • 46. اصول مستندسازی و شفافیت در گزارش‌های مدیریتی
  • 47. توسعه مهارت‌های بین‌فردی برای مدیریت تعاملات دشوار
  • 48. مدیریت منابع و بهینه‌سازی هزینه‌ها با نگاه جهادی
  • 49. نقش نوآوری و خلاقیت در بهبود ساختارهای قدرت
  • 50. اصول پایبندی به قانون و مقررات در مدیریت راهبردی

📚 محتوای این محصول آموزشی (پکیج کامل)

💡 این محصول یک نسخهٔ کامل و جامع است

تمامی محتوای آموزشی این کتاب در قالب یک بسته‌ی کامل و یکپارچه ارائه می‌شود و شامل تمام نسخه‌ها و فایل‌های موردنیاز برای یادگیری است.

🎁 محتویات کامل بسته دانلودی

🎯 این بسته یک دورهٔ آموزشی کامل و چندلایه است؛ شامل کتاب‌ها، تمرین‌ها و خودآزمایی .

ℹ️ نکات مهم هنگام خرید

  • این محصول به صورت فایل دانلودی کامل ارائه می‌شود و نسخهٔ چاپی ندارد.
  • توجه: لینک‌های اختصاصی دوره طی حداکثر 24 ساعت پس از ثبت سفارش ارسال می‌شوند.
  • دقت کنید لینک ها به شماره موبایل شما ارسال می شوند. پس در ارائه شماره موبایل صحیح دقت کنید.
  • برای راهنمایی در مورد نحوه دانلود به شماره 09395106248 پیامک دهید یا تماس بگیرید. (ایده آل ترین گزینه ارسال پیام در یکی از پیام رسان ها به همین شماره است تا سریعا لینک های کتاب همانجا برای شما ارسال گردد.)
  • اگر پرداخت انجام شده ولی بعد از 24 ساعت هنوز لینک‌ها را دریافت نکرده‌اید، نام و نام خانوادگی و نام محصول را پیامک کنید تا لینک‌ها دوباره ارسال شوند.

💬 راه‌های ارتباطی پشتیبانی:
واتس‌اپ یا هر پیام رسان داخلی یا پیامک: 09395106248
تلگرام: @ma_limbs

نظرات

هنوز نظری ثبت نشده است.

وارد شوید تا نظر ثبت کنید.