کتاب راهنمای کاربردی مدیریت و تبادل داده‌های کارکنان با استفاده از API در SAP SuccessFactors با فرمت AZW3 برای کتابخوان کیندل و فرمت EPUB

🎓 دوره آموزشی جامع

📚 اطلاعات دوره

عنوان دوره: دوره راهنمای کاربردی مدیریت و تبادل داده‌های کارکنان با استفاده از API در SAP SuccessFactors

موضوع کلی: مدیریت منابع انسانی و فناوری اطلاعات

موضوع میانی: یکپارچه‌سازی سامانه‌های اطلاعاتی منابع انسانی (HRIS)

📋 سرفصل‌های دوره (100 موضوع)

• 1. مفاهیم پایه و معماری سامانه مدیریت منابع انسانی SAP SuccessFactors
• 2. آشنایی با ساختار داده‌های کارکنان در SuccessFactors
• 3. نقش یکپارچه‌سازی در بهینه‌سازی فرآیندهای منابع انسانی
• 4. معرفی رابط برنامه‌نویسی کاربردی Compound Employee API
• 5. امنیت و احراز هویت در تبادل داده‌های حساس کارکنان
• 6. آماده‌سازی محیط توسعه و دسترسی به API
• 7. بررسی ساختار فایل‌های XML در خروجی‌های Compound Employee
• 8. درک مدل داده‌ای Employee Central و موجودیت‌های اصلی
• 9. کار با پارامترهای پرس‌وجو برای فیلتر کردن داده‌های کارکنان
• 10. مدیریت تغییرات داده‌ای با استفاده از فیلد LastModifiedDate
• 11. استخراج تاریخچه وضعیت شغلی کارکنان
• 12. کار با بخش‌های اطلاعات شخصی و آدرس در API
• 13. مدیریت داده‌های جبران خدمات و حقوق و دستمزد
• 14. یکپارچه‌سازی اطلاعات ساختار سازمانی و موقعیت‌های شغلی
• 15. مفهوم Delta Extraction در تبادل داده‌های منابع انسانی
• 16. اصول طراحی پرس‌وجوهای بهینه برای جلوگیری از بار اضافی بر سرور
• 17. اعتبارسنجی و خطایابی در پاسخ‌های دریافتی از API
• 18. مدیریت داده‌های مربوط به مرخصی‌ها و غیبت‌ها
• 19. پیاده‌سازی مکانیزم‌های فراخوانی دوره‌ای برای همگام‌سازی داده‌ها
• 20. کار با ابزارهای تست API مانند Postman در محیط SAP
• 21. امنیت داده‌های پرسنلی مطابق با استانداردهای داخلی و حریم خصوصی
• 22. تکنیک‌های تبدیل داده‌ها برای انتقال به سامانه‌های جانبی
• 23. مدیریت ارتباطات بین موجودیت‌های کاربر و موقعیت شغلی
• 24. بررسی محدودیت‌های نرخ فراخوانی در محیط‌های عملیاتی
• 25. پایش و مانیتورینگ تبادل داده‌ها در سامانه مدیریت منابع انسانی
• 26. راهکارهای رفع تداخلات داده‌ای در سیستم‌های یکپارچه
• 27. به‌کارگیری مفاهیم مدیریت تغییرات در پروژه‌های پیاده‌سازی HRIS
• 28. مستندسازی فرآیندهای تبادل داده مطابق با استانداردهای سازمانی
• 29. تطبیق خروجی‌های API با نیازهای گزارش‌گیری مدیریتی
• 30. اصول نگهداری و پشتیبانی از یکپارچگی داده‌های منابع انسانی