کتاب اصول و فنون کار تیمی اثربخش در سازمان‌های ایرانی با فرمت AZW3 برای کتابخوان کیندل و فرمت EPUB

249,950 تومان
پرداخت اقساطی
در صورت خرید اقساطی هر قسط: 62,488 تومان
۴ قسط ماهانه. بدون سود، چک و ضامن.
پرداخت اقساطی با دیجی‌پی پرداخت اقساطی با ترب‌پی

🎓 دوره آموزشی جامع

📚 اطلاعات دوره

عنوان دوره: دوره اصول و فنون کار تیمی اثربخش در سازمان‌های ایرانی

موضوع کلی: مدیریت و توسعه منابع انسانی

موضوع میانی: مهارت‌های نرم و تعاملات سازمانی

📋 سرفصل‌های دوره (100 موضوع)

  • 1. مبانی و ضرورت‌های کار تیمی در سازمان‌های ایرانی
  • 2. تعریف و تفاوت گروه و تیم در محیط کار
  • 3. نقش فرهنگ سازمانی در تقویت همکاری‌های گروهی
  • 4. اصول اخلاق حرفه‌ای و تعهد کاری در تیم
  • 5. مهارت‌های ارتباطی در تعاملات میان‌فردی
  • 6. گوش دادن فعال و نقش آن در کاهش سوءتفاهم‌ها
  • 7. تکنیک‌های ارائه بازخورد سازنده و رشددهنده
  • 8. مدیریت جلسات تیمی با رویکرد بهره‌وری
  • 9. شناخت سبک‌های رفتاری و شخصیتی اعضای تیم
  • 10. تطبیق تفاوت‌های فردی برای دستیابی به اهداف سازمانی
  • 11. شکل‌گیری اعتماد متقابل در محیط‌های کاری
  • 12. نقش شفافیت در پیشبرد پروژه‌های تیمی
  • 13. تقسیم وظایف مبتنی بر شایستگی و تخصص
  • 14. تعیین اهداف مشترک و هم‌راستایی با چشم‌انداز سازمان
  • 15. برنامه‌ریزی عملیاتی و تقسیم کار در گروه‌های کاری
  • 16. نظارت بر عملکرد تیمی و ارزیابی پیشرفت
  • 17. حل تعارضات درون‌سازمانی با رویکرد تعاملی
  • 18. مهارت‌های مذاکره و متقاعدسازی در محیط کار
  • 19. نقش رهبری تیم در ایجاد انگیزه و بهره‌وری
  • 20. تسهیل‌گری در جلسات طوفان فکری و ایده‌پردازی
  • 21. روش‌های تصمیم‌گیری گروهی و اجماع‌سازی
  • 22. مدیریت زمان و اولویت‌بندی در پروژه‌های تیمی
  • 23. ایجاد روحیه همکاری و مسئولیت‌پذیری جمعی
  • 24. شناسایی و مدیریت موانع کار تیمی در سازمان‌ها
  • 25. استفاده از ابزارهای دیجیتال برای هماهنگی تیمی
  • 26. آموزش و یادگیری سازمانی در بستر تیم
  • 27. تقویت هوش هیجانی در محیط کار
  • 28. نقش هم‌افزایی در دستیابی به نتایج فراتر از پیش‌بینی
  • 29. مدیریت تغییر و انعطاف‌پذیری در تیم‌های کاری
  • 30. ارزیابی عملکرد تیمی و بازنگری در فرایندها
  • 31. توسعه فرهنگ قدردانی و تشویق در سازمان
  • 32. حفظ حریم حرفه‌ای و تعادل در روابط تیمی
  • 33. اصول مدیریت استرس در فشارهای کاری تیمی
  • 34. نقش تفکر سیستمی در همکاری‌های بین‌بخشی
  • 35. پایداری در کیفیت خدمات از طریق کار تیمی
  • 36. تکریم ارباب‌رجوع و مشتری‌مداری در تیم‌های خدماتی
  • 37. اخلاق در فضای مجازی و شبکه‌های ارتباطی داخلی
  • 38. نحوه مواجهه با شکست‌های تیمی و درس‌آموزی
  • 39. توسعه مهارت‌های حل مسئله به صورت گروهی
  • 40. چشم‌انداز آینده کار تیمی در سازمان‌های تراز انقلاب اسلامی
تگ‌ها: اصول کار گروهی بهره‌وری سازمانی توسعه مهارت‌های ارتباطی تیم‌سازی اثربخش فرهنگ سازمانی کار تیمی در سازمان مدیریت تعارض در سازمان مدیریت منابع انسانی مهارت‌های نرم هم‌افزایی سازمانی

نظرات

هنوز نظری ثبت نشده است.

وارد شوید تا نظر ثبت کنید.