دوره راهکارهای نوین مدیریت فرآیندهای سرمایه انسانی در بستر SAP S/4HANA همراه با فلش‌کارت آموزشی — ارائه روی فلش مموری

1,990,000 تومان
پرداخت اقساطی
در صورت خرید اقساطی هر قسط: 497,500 تومان
۴ قسط ماهانه. بدون سود، چک و ضامن.
پرداخت اقساطی با دیجی‌پی پرداخت اقساطی با ترب‌پی

🎓 دوره آموزشی جامع

📚 اطلاعات دوره

عنوان دوره: دوره راهکارهای نوین مدیریت فرآیندهای سرمایه انسانی در بستر SAP S/4HANA

موضوع کلی: مدیریت منابع انسانی و فناوری اطلاعات

موضوع میانی: سیستم‌های برنامه‌ریزی منابع سازمانی (ERP) در حوزه سرمایه انسانی

📋 سرفصل‌های دوره (100 موضوع)

  • 1. مبانی و مفاهیم بنیادین سیستم‌های مدیریت سرمایه انسانی در SAP S/4HANA
  • 2. معماری ساختار سازمانی و واحدهای عملیاتی در SAP HCM
  • 3. مدیریت چارت سازمانی و جایگاه‌های شغلی در سیستم
  • 4. فرآیندهای مدیریت اطلاعات پایه کارکنان
  • 5. پیکربندی مدیریت داده‌های زمانی و تقویم‌های کاری
  • 6. استانداردهای ثبت و تحلیل داده‌های فردی در سیستم یکپارچه
  • 7. فرآیندهای جذب و استخدام در بستر دیجیتال
  • 8. مدیریت فرآیند آنبوردینگ و ورود کارکنان جدید به سازمان
  • 9. مدیریت ساختار جبران خدمات و سیستم‌های حقوق و دستمزد
  • 10. قوانین و محاسبات مرتبط با مزایا و کسورات قانونی
  • 11. مدیریت حضور و غیاب و ثبت ساعات کاری در سیستم
  • 12. فرآیندهای مدیریت مرخصی‌ها و غیبت‌های قانونی
  • 13. مدیریت عملکرد و ارزیابی شایستگی‌های کارکنان
  • 14. برنامه‌ریزی و مدیریت آموزش‌های ضمن خدمت
  • 15. توسعه مسیر شغلی و مدیریت استعدادها
  • 16. تحلیل داده‌های سرمایه انسانی با ابزارهای گزارش‌گیری SAP
  • 17. یکپارچگی فرآیندهای مدیریت سرمایه انسانی با ماژول‌های مالی
  • 18. مدیریت سوابق و پرونده‌های الکترونیک کارکنان
  • 19. امنیت اطلاعات و سطوح دسترسی در سیستم‌های اطلاعاتی منابع انسانی
  • 20. مدیریت فرآیندهای سلف‌سرویس کارکنان و مدیران
  • 21. اصول پیاده‌سازی و استقرار راهکارهای SAP HCM
  • 22. مدیریت تغییرات و استقرار فرهنگ استفاده از سامانه‌های دیجیتال
  • 23. بررسی چالش‌های عملیاتی در مدیریت فرآیندهای منابع انسانی
  • 24. پشتیبانی و نگهداری سیستم‌های اطلاعاتی سرمایه انسانی
  • 25. بهینه‌سازی فرآیندهای اداری با استفاده از اتوماسیون SAP
  • 26. مدیریت گزارش‌های قانونی و اظهارنامه‌های بیمه و مالیات
  • 27. کاربرد هوش تجاری در تحلیل شاخص‌های کلیدی عملکرد سرمایه انسانی
  • 28. ارتقای بهره‌وری نیروی کار از طریق ابزارهای مدیریت فرآیند
  • 29. انطباق سیستم‌های اطلاعاتی با قوانین کار و تأمین اجتماعی ایران
  • 30. استراتژی‌های پیاده‌سازی سیستم‌های یکپارچه در سازمان‌های ایرانی
  • 31. مدیریت مستندات و گردش کار الکترونیک در منابع انسانی
  • 32. تسهیل فرآیندهای اداری با بهره‌گیری از SAP Fiori
  • 33. آینده مدیریت سرمایه انسانی و تحول دیجیتال در سازمان‌ها
✦ مجموعه ویژه یادگیری

یک دوره، چند مسیر برای یادگیری بهتر

کتاب‌های آموزشی، محتوای صوتی و تصویری و دسترسی به سامانه آنلاین فلش‌کارت؛ مجموعه‌ای برای مطالعه، تمرین و تثبیت آموخته‌ها.

📚 محتوای متنی 🎧 صوت و ویدیو 🧠 مرور هوشمند

محتویات بسته آموزشی

مجموعه‌ای از منابع برای شیوه‌های مختلف یادگیری
📚
کتاب نکته‌های خودمانی
نسخه PDF با زبان ساده، روان و کاربردی برای یادگیری راحت‌تر مفاهیم.
PDF · بیان ساده
📘
کتاب نکته‌های رسمی فارسی
نسخه PDF با نگارش استاندارد، بیان دقیق و رویکرد علمی.
PDF · نگارش رسمی
❓
کتاب پرسش و پاسخ تشریحی
نسخه PDF برای مرور مفاهیم و آشنایی با پاسخ‌های توضیحی.
PDF · یادگیری مفهومی
✅
کتاب پرسش‌های چهارگزینه‌ای
نسخه PDF برای تمرین، سنجش آموخته‌ها و آمادگی بیشتر.
PDF · تمرین و سنجش
🎧
پادکست‌های صوتی فارسی
محتوای صوتی برای یادگیری و مرور مطالب در زمان‌های مختلف.
محتوای صوتی
🎬
ویدیوهای آموزشی فارسی
محتوای ویدیویی برای تکمیل تجربه یادگیری و درک بهتر مطالب.
محتوای ویدیویی
💻
اکانت سامانه آنلاین فلش‌کارت
دسترسی به نرم‌افزار آنلاین فلش‌کارت ویژه این دوره برای تمرین و مرور مطالب.
دسترسی آنلاین
🎓
گواهی پایان دوره
امکان دریافت گواهی پس از تکمیل فعالیت‌های لازم در سامانه و طی مراحل تأیید.
پس از تکمیل شرایط
💾
بسته فیزیکی روی فلش مموری
این محصول به‌صورت فلش مموری حاوی فایل‌های آموزشی، محتوای صوتی و ویدیویی ارائه می‌شود.
تحویل فیزیکی
نکته: استفاده از سامانه آنلاین فلش‌کارت به اتصال اینترنت نیاز دارد؛ محتوای قابل استفاده آفلاین به نوع فایل‌های موجود در بسته بستگی دارد.
SMART LEARNING

🌐 سامانه آنلاین فلش‌کارت؛ مرور هدفمند و هوشمند

اکانت ارائه‌شده، دسترسی به نسخه تحت وب سامانه فلش‌کارت ویژه این دوره را فراهم می‌کند. این سامانه از الگوریتم زمان‌بندی مرور SM-2 استفاده می‌کند و بر اساس ارزیابی شما از میزان یادآوری هر کارت، زمان مرورهای بعدی را تنظیم می‌کند.

به این ترتیب، کارت‌های دشوارتر می‌توانند زودتر مرور شوند و برای تثبیت مطالب در حافظه، برنامه مرور متناسب‌تری داشته باشید.

🧠
مرور زمان‌بندی‌شده
📈
پیگیری پیشرفت
🔄
تمرین و تکرار هدفمند
📚 حجم آموزشی دوره
هزاران
فلش‌کارت آموزشی، به‌صورت تقریبی
۶۰ ساعت
مدت‌زمان معادل برآوردشده آموزشی

مدت‌زمان معادل آموزشی بر اساس برآورد این دوره در گواهی درج می‌شود.

🏅

گواهی دوزبانه با استعلام آنلاین

گواهی فارسی و انگلیسی · لینک اختصاصی · QR Code

پس از تکمیل فعالیت‌های لازم و تأیید درخواست، گواهی پایان دوره به زبان فارسی و انگلیسی صادر می‌شود. گواهی دارای لینک اختصاصی و QR Code برای بررسی و استعلام آنلاین است.

⚖️ توضیح مهم درباره گواهی پایان دوره

این گواهی صرفاً به‌عنوان گواهی اتمام دوره آموزشی صادر می‌شود و معادل مدرک دانشگاهی، آکادمیک یا مدرک رسمی مورد تأیید نهادهای دولتی نیست. صدور آن منوط به تکمیل شرایط دوره و تأیید نهایی درخواست است.

تجربه‌ای کامل‌تر برای مطالعه، تمرین و یادگیری
express24.ir
تگ‌ها: SAP S/4HANA اتوماسیون اداری راهکارهای سازمانی SAP سیستم‌های اطلاعاتی منابع انسانی فرآیندهای کسب‌وکار مدیریت سرمایه انسانی مدیریت فرآیندهای سازمانی مدیریت منابع انسانی نرم‌افزار ERP هوش تجاری در منابع انسانی

نظرات

هنوز نظری ثبت نشده است.

وارد شوید تا نظر ثبت کنید.